Junior Talent Acquisition

Depot Zahra Coffee · 📍 Nusa Dua, Bali · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 per month
Depot Zahra Coffee adalah perusahaan kopi yang berkomitmen untuk menyediakan kopi berkualitas tinggi dengan rasa autentik. Kami sedang mencari seorang Junior Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Nusa Dua, Bali. Anda akan membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi talenta baru untuk memperkuat tim kami. Ini adalah kesempatan yang baik untuk memulai karir di bidang sumber daya manusia dengan lingkungan kerja yang menyenangkan dan penuh tantangan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Menelusuri dan mengevaluasi peluang kerja yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Membuat dan mengirimkan lamaran kerja, iklan pekerjaan, dan konten rekrutmen lainnya.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk mengevaluasi kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.,Mengumpulkan dan memverifikasi informasi kandidat, termasuk riwayat kerja, pendidikan, dan referensi.,Membantu dalam pembuatan dan pengiriman penawaran pekerjaan kepada kandidat yang lolos seleksi.,Membuat laporan rekrutmen dan menyediakan laporan berkala kepada manajemen.,Membantu dalam pembuatan dan pengiriman penawaran pekerjaan kepada kandidat yang lolos seleksi.,Membantu dalam pembuatan dan pengiriman penawaran pekerjaan kepada kandidat yang lolos seleksi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan dan pemahaman tentang proses rekrutmen dan seleksi.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan manajemen talenta.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan manajemen talenta.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan mengevaluasi kandidat.Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan lamaran kerja dan iklan pekerjaan.Kemampuan untuk membuat laporan rekrutmen dan menyediakan laporan berkala kepada manajemen.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mengelola waktu dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait